Werkstudent HR
People & Culture

Doe unieke ervaring op in HR & EX als werkstudent!

Bij New Era bouwen wij aan organisaties die hun merk in elke interactie met klanten en collega’s waarmaken. Omdat medewerkers de beste merkambassadeurs zijn, adviseren onze BX-consultants grote organisaties zoals VodafoneZiggo, Schiphol en ABN AMRO dagelijks op het gebied van Employee Experience. Ook bij New Era dragen wij onze belofte consequent uit: een sterke cultuur en kernwaarden die in elke interactie met onze collega’s tot uiting komen. Als Werkstudent People & Culture draai jij volop mee in het interne HR-team en werk je nauw samen met onze Manager People & Culture. Zo doe jij naast je studie hele waardevolle praktijkervaring en inspiratie op 🙌.

Jouw impact

Van kernwaarden tot uitvoering

Je ondersteunt de volle breedte van People & Culture. Van HR-administratie tot onboarding journey, van recruitment tot interne communicatie en beleid: jij zorgt dat de details kloppen en de boodschap duidelijk is. Je werkt direct samen met Debbie (Manager People & Culture) en krijgt hierbij veel verantwoordelijkheid. Dit is dé kans om van dichtbij te ervaren hoe sterke culturele waarden in een bedrijf worden vertaald naar de dagelijkse praktijk.

Jouw groei

Continue groei

Je werkt samen met en leert van de besten uit het BX en EX-vak, bij een van de snelst groeiende en toonaangevende boutique consultancy bureaus van Nederland. Door zelf aan de slag te gaan en veel te sparren met je team, zorg je ervoor dat jij echt een professionele ontwikkeling doormaakt. Zo doe je elke dag waardevolle ervaring op!

Inspiratie & kennis

Op vrijdag organiseren we regelmatig een inspirerende workshop en lunch&learns, waar we onze kennis en ervaring met elkaar delen.

Jouw profiel

  • Je volgt een opleiding HRM, Bedrijfskunde, Psychologie of een vergelijkbare richting

  • Positieve energie? Jij hebt het in overvloed! Collega’s en sollicitanten krijgen altijd een glimlach van jouw enthousiasme 🎉

  • Je hebt een scherp oog voor detail en houdt ervan dingen dubbel te checken

  • Jouw werk is strak georganiseerd, waardoor collega's echt op je kunnen bouwen

  • Je past je gemakkelijk aan en wordt gedreven door nieuwsgierigheid. Technologie, AI en slimme tools? Jij zet deze in!

Een inkijkje in jouw werk

🙌 Maandag
Jij begint de week met het overzicht voor de komende periode: welke contracten lopen binnenkort af, welke jubilea (wij vieren mijlpalen graag bij New Era!) komen eraan en zijn er nieuwe verlofaanvragen binnen? Jij bewaakt deadlines, maakt taken aan en zorgt ervoor dat we op tijd in actie komen.

🚀 Dinsdag
Volgende maand start een nieuwe collega Jij zet het onboarding op, begint met de preboarding, controleert het contract en zorgt ervoor dat elke actie wordt uitgevoerd de komende tijd. Zie je dingen die verbeterd kunnen worden en heb je frisse ideeën? Voer ze vooral door!

👫 Vrijdag
Tijd voor recruitment. Je doet - onder begeleiding van manager P&C Debbie - een eerste check op CVs. Voor de beste kandidaten plan je ook meteen sollicitatiegesprekken in. Samen kijken we ook vooruit en bespreken we de taken in actieve projecten (van L&D-plannen en verbeteringen in onboarding tot het evalueren van onze arbeidsvoorwaarden en onze eNPS) die jij kunt gaan oppakken de komende tijd.

  • lunch bij New Era met goed gevulde tafel met gezond eten en lachende mensen
  • BX training gegeven bij New Era op kantoor door consultant
  • Groepsfoto tijdens New Era vakantie uitje bij zwembad met lachende blije medewerkers
  • medewerkers van New Era zitten samen om tafel en bespreken Brand experience analyse van klant
  • 4 medewerkers van new era staan samen voor whiteboard werk te bespreken en te brainstormen
  • groepsfoto New Era medewerkers in New Era kantoor voor tafel
  • BX training gegeven bij New Era op kantoor door consultant
  • groepsfoto van new era medewerkers tijdens het hiken op een berg tijdens uitje
  • BX inspiratiesessie gegeven door oprichter Alewijn aan 200 personen bij ABN Amro
  • BX training gegeven bij New Era op kantoor door consultant
  • Mederwerkers van New Era aan het sporten in de People's Place Gym

Good to know

  • We zoeken een werkstudent voor 2 tot 3 dagen per week.

  • Welke dagen dit zijn, overleggen we samen. We hebben een voorkeur voor beschikbaarheid op dinsdag en vrijdag.

  • Je krijgt alles wat je nodig hebt om goed te werken: van een inspirerende werkplek met heerlijk gezond eten, tot handige tools.

  • We zijn een team dat het samen doet: duidelijk, positief en altijd grensverleggend.

  • Omdat dit voor New Era een belangrijke rol is, doorlopen we graag een paar stappen in het sollicitatieproces samen:

    • Allereerst nodigen wij een deel van de kandidaten uit voor een eerste digitale kennismaking.

    • Daarna volgt er eventueel een tweede gesprek bij ons op kantoor.

    • Als laatste onderdeel, vragen wij jou om een case te komen doen op ons kantoor. Hierdoor leren wij jou als kandidaat kennen, maar kun jij omgekeerd ook een goede impressie van werken bij New Era en ons team krijgen!

Ja, dit wil ik!

Ben je geïnteresseerd? Stuur dan je CV en motivatie voor 1 maart 2026 op.

Vragen?

Neem contact op met Debbie, ze helpt je graag!

Foto van Debbie van Veen

werken@neweraconsultancy.nl

We werken met vaste recruitment partners. Acquisitie is dus niet nodig (en daar worden wij en onze inbox heel blij van)!